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Sindicato realiza homenagem às mulheres

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Na manhã dessa quinta-feira (08) o Sindjuf-PA/AP realizou uma homenagem às mulheres. A ação promovida pela entidade teve o objetivo de lembrar que no Dia da Mulher, elas não querem apenas presentes, mas principalmente respeito, já que é crescente os casos de violência contra a mulher dentro do ambiente doméstico, dados que foram expostos em balões vermelhos na entrada dos tribunais que fazem a base deste Sindicato. 

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Inscrições para caravana do dia 26 a 28 de fevereiro já estão abertas

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O Sindjuf-PA/AP estará enviando mais uma caravana a Brasília, dessa vez, para acompanhar a votação do projeto que prevê uma reforma nas regras da Previdência Social, previsto para ocorrer no dia 28 de fevereiro. O Sindicato disponibiliza 4 vagas para os interessados que podem se inscrever aqui até o dia 20/02. 

  

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Adiamento da votação da reforma da Previdência é resultado da pressão dos trabalhadores

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Mesmo com todas as manobras e a troca de favores levada a cabo pelo governo federal e a bancada de apoio no Congresso Nacional, a reforma da Previdência (PEC 287/2016) continua sem o número de apoios capaz de garantir a sua votação no dia 19 de fevereiro. Em entrevista coletiva à imprensa nesta quarta-feira (07), o líder do governo na Câmara, deputado Aguinaldo Ribeiro (PP-PB), admitiu que o Palácio do Planalto ainda não tem maioria para votar a proposta. Com isso, o governo agora trabalha com a data de 28 de fevereiro como prazo para votar o texto no plenário da Câmara.

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Sisejufe obtém liminar que suspende o aumento da contribuição previdenciária prevista na MP 805

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O sindicato garantiu liminar para que a contribuição previdenciária dos substituídos se mantenha no percentual único de 11%, nos termos da Lei 10.887/2004.

O Sisejufe ingressou com ação coletiva objetivando a manutenção da contribuição previdenciária dos substituídos no percentual único de 11%, sem as alterações da Medida Provisória nº 805/2017. Isso porque a Medida Provisória, dentre outras finalidades, estabeleceu o aumento da alíquota previdenciária para 14%, incidente sobre a parcela das remunerações que ultrapasse o teto de benefício do Regime Geral de Previdência Social.

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