A Semana de Combate ao Assédio e Discriminação, que ocorreu no período de 05 a 09 de maio de 2025, envolvendo ação conjunta do TRE-PA, TRT/8ª Região e TJ-PA, em parceria com o SINDJUF-PA/AP, já está rendendo frutos.

As palestras e oficinas que ocorreram naquela semana, além de levar conhecimento e informações serviram de ponte para que o TRE-PA desse o passo inicial para implementação da Pesquisa para Avaliação de Riscos Psicossociais do Trabalho. Segundo informações da Assistente Social, Fernanda Moura, a pesquisa está prevista no planejamento da Coordenadoria de Assistência ao Servidor e do Núcleo Gestor de Promoção à Saúde Mental, o que estava faltando era uma referência no assunto que veio durante as falas da palestrante Mara Weber ao citar os trabalhos, estudos e pesquisas da Dra. Ana Magnólia, especialista na área.

Nesse sentido, foi realizada hoje (30) uma reunião virtual para tratar da implementação da Avaliação de Riscos Psicossociais do Trabalho, no âmbito do TRE-PA.

A reunião contou com a participação da Assistente Social Fernanda Moura, Dra. Daniela Boulhosa (médica/psiquiatra), ambas do TRE-PA; Ana Magnólia Mendes, Ana Magnólia Bezerra Mendes, professora titular da Universidade de Brasília, atualmente Pesquisadora Colaboradora no Departamento de Psicologia Social e do Trabalho; Mara Weber (ex-diretora da Fenajufe e do Sintrajufe-RS), Representantes de sindicatos do Judiciário Federal na região norte.

O SINDJUF-PA/AP foi convidado e participou com a presença dos coordenadores José de Ribamar França e Maria da Conceição Lima da Mota, além da filiada Alice Romana e do assessor Fabrício Acácio.

O Sindicato espera que essa iniciativa seja o embrião de ações mais amplas e efetivas no combate ao assédio moral e à discriminação no local de trabalho e consequentemente contribua com a promoção da saúde física e mental das trabalhadoras e trabalhadores do Poder Judiciário Federal.