Encontro aconteceu no sábado (29); pela primeira vez intervenções femininas foi em igualdade com masculina e ganhou destaque nos debates
No último sábado do mês de janeiro (29), a Fenajufe realizou o 6º encontro dos técnicos de servidoras e servidores do PJU e MPU.O evento estava sendo aguardado com muita expectativa pela categoria.
Pela primeira vez, a participação feminina nos debates foi em igualdade com a dos homens. A paridade prevista no Regimento Interno (RI) foi cumprida em sua totalidade. A cada intervenção masculina, houve uma feminina.
Comparando o número geral de participantes no encontro, a representatividade feminina nos debates superou a masculina. Nesse sentido, é importante registrar o destaque trazido pelas mulheres ao 6º Contec.
Lucena Pacheco que esteve presente em todas as mesas confirma que o 6º Contec teve uma excelente participação feminina, “com propostas muito boas para instrumentalizar a luta dos (as) técnicos”
Para a coordenadora “a participação qualificada como sempre das mulheres, nesse encontro especialmente, foi bastante expressiva. É muito importante o protagonismo das mulheres, podemos e devemos ocupar nossos lugares nesses e em todos espaços”.
As coordenadoras Elcimara Souza e Juscileide Rondon também tiveram participação ativa do início ao fim no evento e concordam que o feito foi bastante positivo e fortaleceu a representatividade feminina nos eventos da Federação.
Juscileide afirmou que a participação efetiva das mulheres foi excelente e “nunca observada nas outras edições do encontro”. A dirigente ressaltou que “o grau das discussões apresentadas pelo público feminino foi de profundo amadurecimento”.
O 6º Contec da Fenajufe foi recheado de ricas discussões entre elas, a mudança no nível de escolaridade como requisito para ingresso na carreira (NS). O tema foi debatido com intensidade no Fórum Permanente de Carreira do Conselho Nacional de Justiça (CNJ) em 2021.
O encontro lembrou ainda que há 20 anos a Federação iniciou o debate sobre a mudança de escolaridade para técnicos, mas que o tema só voltou ao centro das discussões em 2015 com a aprovação da continuidade da luta na Plenária de João Pessoa (PB).
A evidente participação cada vez maior das mulheres nos vários segmentos, seja nos espaços políticos, sociais, mercadológicos e sindicais contribui para conquista da igualdade, quebrar paradigmas e assim desconstruir o machismo ainda enraizado na sociedade.
A Fenajufe defende igualdade de gênero e orienta os sindicatos de base a respeitar a paridade em seus encontros e atividades.
Joana Darc Melo, da Fenajufe
Foto/Crédito: Fenajufe
