A proposta de criação da GAPTIC – Gratificação de Atividade Permanente de Tecnologia da Informação e Comunicação – está sendo celebrada pelos servidores da TI do Judiciário como um marco na valorização da carreira.

A GAPTIC prevê 35% sobre o vencimento básico para os profissionais da área e busca corrigir anos de defasagem, evasão de talentos e falta de reconhecimento no setor.

🗣️Augusto Ribeiro (servidor da Justiça Federal/PA) fala da proposta:

“A GAPTIC finalmente surge como uma solução concreta para estancar a perda de profissionais qualificados que comprometia o funcionamento dos tribunais.”.

🗣️Clayton Ataíde (servidor do TRE-PA/cedido ao TJAP) completa:

“Hoje a TI é o motor do Judiciário. A gratificação eleva o orgulho de pertencer ao Judiciário.”

📌 A proposta ainda seguirá para análise legislativa, mas sua inclusão nos encaminhamentos do Grupo de Trabalho sobre Carreira no CNJ já representa um avanço.

O Sindjuf-PA/AP segue firme na luta pela valorização da TI e de todos os servidores que fazem o Judiciário.

A matéria completa sobre esse avanço na carreira você confere no nosso site.

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A Fenajufe e sindicatos de base realizaram ato em frente ao Supremo Tribunal Federal nesta tarde (30). A movimentação visa pressionar o STF pelo encaminhamento do plano de carreira da categoria ao Congresso Nacional.

O ato é deliberação do Plano de Lutas aprovado no 12º Congrejufe e além do Distrito Federal, estão ocorrendo mobilização em vários estados, com paralisação em alguns. A mobilização seguirá de forma intensa até o dia 04 de julho.

A manifestação contou com representantes dos sindicatos, Sitraam/AM, Sintrajud/SP, Sintrajurn/RN, Sindiquinze/SP, Sindjufe/BA, Sintrajufe/RS, Sindjufe/MS, Sisejufe/RJ , Sitraemg/MG , Sintrajufe/PE, Sinje/CE e Sintrajusc/SC

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O Tribunal Superior Eleitoral (TSE) publicou, nesta segunda (30), a Portaria nº 294/2025, que prorroga até 30 de dezembro de 2026 a permanência de servidores municipais e estaduais requisitados há 5 anos ou mais na Justiça Eleitoral.

Segundo o documento, a medida evita a descontinuidade dos serviços, diante da falta de pessoal, e reconhece a importância desses profissionais para o funcionamento da Justiça Eleitoral em todo o país.
Além disso, os TREs devem avaliar a necessidade de prorrogação para casos em que o prazo da requisição termina após 30 de junho de 2025.
O Sindjuf-PA/AP comemora a decisão, que vinha sendo motivo de preocupação entre os servidores.

Na última quinta (26), o Sindicato realizou uma live para discutir o tema e seus impactos.

🤝 Essa é mais uma conquista resultado da mobilização da categoria!

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Vitória! Após forte atuação da Fenajufe e sindicatos de base por isonomia no auxílio-saúde entre magistrados e servidores, o presidente do CSJT suspendeu os Atos nºs 16, 17 e 18/2025, na sessão desta segunda-feira (30), e determinou a criação de Grupo de Trabalho para tratar do tema. Os atos impunham restrições no auxílio-saúde das(os) servidoras(es) e acentuavam tratamento desigual em relação à magistratura.

A suspensão representa uma vitória significativa para toda a categoria e abre o princípio para a conquista da isonomia entre a magistrados e servidores.

Em breve, matéria completa no site. Link na bio!

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🏳️‍🌈 28 de Junho - é dia de celebrar o orgulho de ser quem se é, mas também de reforçar a luta contra todas as formas de preconceito que ainda marcam o cotidiano da população LGBTQIA+.

No Sindjuf-PA/AP, reafirmamos nosso compromisso com o respeito à pluralidade, à dignidade no trabalho e à promoção de um ambiente verdadeiramente inclusivo para todas as pessoas. Sabemos que, mesmo com avanços, ainda são alarmantes as altas taxas de discriminação enfrentadas por trabalhadores LGBTQIA+ e a baixa representatividade em cargos de liderança, fruto de uma estrutura social que ainda precisa evoluir muito.
Mais do que comemorar, este é um dia para refletir, apoiar e agir.

🌈 Que o orgulho seja um ato de resistência, todos os dias.

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Na quinta (27), o Sindjuf-PA/AP realizou uma live sobre a devolução dos servidores requisitados, determinada pela Resolução nº 23.720/2023 do TSE. A medida, que exige a saída dos requisitados até a próxima segunda-feira, 30/06, preocupa servidores e pode afetar gravemente o funcionamento da Justiça Eleitoral.

Edson Borowski, servidor do TRE-RS e ex-coordenador da Fenajufe, alertou: a retirada ameaça a continuidade dos serviços, pode aumentar a terceirização e até fechar cartórios. Com as eleições municipais se aproximando, o risco é ainda maior.

A matéria completa você confere no site do Sindicato.

📌 A luta continua! Servidores públicos são essenciais.

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O Supremo Tribunal Federal (STF) encaminhou, nesta quinta-feira (26), o projeto de lei que trata do adicional de qualificação para servidoras e servidores do PJU: o tema agora passa a tramitar como PL nº 3084/2025. O texto do anteprojeto foi aprovado por unanimidade pelo STF na última semana.

Na justificação, o Supremo destaca que o projeto tem o objetivo de aperfeiçoar a política de valorização dos servidores do Poder Judiciário da União, por meio da reformulação dos critérios e percentuais de adicional de qualificação prevista na Lei 11.416/2006.

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